吉隆简介-名师网

☆ 主要背景：
近畿大学（日本）经济学学士
 大阪大学（日本）工商管理学硕士
 ACI注册国际职业培训师
国家高级企业培训师
 中国管理科学研究院优秀导师
 中国管理科学研究院EMBA实战培训导师
 中国管理科学研究院企业管理咨询专家
 2020年度全国百强讲师＆第二届中国培训行业标杆讲师
 入选2021年度《中国培训名师大典》
 现任富山教育信息咨询有限公司总经理

☆ 职业经历：曾任职于上海修曼（日本）集团大客户经理、高级项目经理、运营总监。2012年起开始自行创业，涉足于涉足零售，批发，制造，教育培训，人力资源，互联网营销等行业。多次主导建立公司团队执行系统、业绩提升系统和企业营销系统，在解决企业团队管理、营销业绩提升等中小企业经营 “疑难杂症”方面有多年实战经验。2017年起从事企业管理的培训咨询工作，现主要专注于领导力，团队管理、组织运营模式创新、EMBA的中小企业实战化研究与开发，中小企业问题专家，大学生职业培训导师，中日企业管理理念结合者。
十二年实战经验，五年讲师经验，年均培训超过200场次，年均培训学员超过5000人次。
将多年的所思、所学、所悟和企业管理经验运用在课程中；授课时注重启发及技能相结合，让学员在思想上得到升华，在行动上得以提高，实现真正的“知行合一”。

☆ 讲师风格：逻辑清晰，简单明了，望闻问切，智慧幽默，充满激情和吸引力。没有标准讲义，也没有枯燥的理论讲解，更没有所谓的模块儿化教学，泛泛而谈。明确学员是谁，而后根据学员的特点，定制化课件，系统化教学，实战化操作。

☆ 讲师寄语：相信每一家企业，每一位学员，都是一块儿不可多得的天然美玉，作为一名讲师，万不敢做巧夺天工之事，只愿在美玉呈现于世人面前时，能完美的体现出他的“浑然天成”之美。

☆培训基层课程：
1.新员工的晋升之路
2.阳光心态需要有效的激励和辅导
3.塑造职业化素养——打造核心竞争力
4.塑造高效执行力

☆训练中层课程：
1. 中层管理者的沟通“艺术”
2.中年的中层“危机”
3.中层管理者常见的“病症”
4.中层管理者的高效赋能
5.高绩效团队建设
6.组织的动态氛围管理

☆点拨高层课程：
1.营销模式的新定位
2.最“优”策略选择
3.企业顺利转型的痛点
4.经济动荡中的企业生存之道
5.突破中小企业发展的困境